2020广东东莞东坑镇公办中小学教师招聘6名公告

http://guangdong.hteacher.net 2020-08-05 16:52 广东教师招聘 [您的教师考试网]

(二)资格审核

1、初审：报名结束后，由教育管理中心根据招聘条件对考生报考进行资格审核，确定符合招聘条件进入笔试考生。

2、复审：确定拟进入面试名单后，由镇组织人事办对报考对象提交的材料进行进行复审，全面核实是否符合报考资格条件，重点对学历(位)证、计生情况及是否有违法违纪记录情况进行严格审核。如出现政审不合格，将取消面试资格。复审需要材料将另行通知。

(三)笔试

考生成绩需要60分(含60分)以上，招聘单位根据学科招聘人数，以笔试成绩从高到低按1:3的比例推荐参加试讲与面试对象。如面试人员达不到1:3比例的，则由招考部门研究决定是否按照相应比例减少招聘人数。笔试时间与考试地点将另行通知，请保持通讯设备通畅，如因通讯设备问题影响接收考试信息，后果由考生承担。

(四)试讲与面试

试讲与面试时间、地点另行通知，分学科面试。试讲流程：抽签(确定面试顺序)---备课(40分钟)---片段教学(10分钟)，其中美术、音乐、体育学科增加指定才艺或自选才艺展示实操环节(10分钟)---面试为现场答辩(5分钟，内容以问题形式统一命题)。

1、试讲环节：考生现场提前40分钟，按抽取的课题备课，并进行片段教学试讲。试讲内容在考生签到后，由考官抽取确定试讲单元、课时、课题等内容。

2、问答环节：考生试讲环节结束后，由主考官对考生进行该学科的专业素养知识进行提问。

面试考核成绩须≥80分，低于80分不予录取。试讲与面试成绩=试讲成绩×70% +面试成绩×30%;美术学科教师的试讲与面试成绩=试讲成绩×70%(其中实操占35%，试讲占35%)+面试成绩×30%。

(五)考试成绩计算

综合成绩=笔试成绩×40%+试讲与面试成绩×60%;

考试结束后，根据每个岗位拟招聘人数，按考试总成绩由高到低的顺序等额确定体检人选。如考试总成绩相同，则按面试成绩由高到低的顺序等额确定体检人选。

(六)体检

1.参加体检人员在规定时间(另行通知)到指定三甲医院进行体检，无理由迟到者视为放弃体检资格。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》和《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。

2.体检所需费用由考生个人承担。

(七)确定拟聘人员、公示

体检合格人员确定为拟聘人员，并在阳光东坑网公示拟聘用人员名单公示，公示期为5个工作日。

(八)递补聘用

因应聘人员体检或者复审不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选放弃聘用导致岗位空缺的，用人单位有权决定是否递补其他考生。

(九)办理聘用手续

1.公示无异议后，由东坑镇教育管理中心通知拟聘用人员持毕业证书、教师资格证书、职称证书和身份证原件，在规定时间内(接通知后五天内)与用人单位签订聘用合同。在规定时间内(接通知后五天内)不能提交上述证件，无充分理由不来签订聘用合同者，视为自动放弃。用人单位有权决定是否递补其他考生。

2.拟聘人员被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用。受聘人员设1年见习期，见习期满合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

五、其他事项

(一)考生严格按照公告和岗位要求报考，个人条件与报考要求不相符的，考试成绩无效，一切后果由报考者本人承担;

(二)报考人员须诚信报名。如有弄虚作假或隐瞒真实情况的，取消报名资格或录用资格。

(三)本公告由东莞市东坑镇教育管理中心负责解释。

联系人：陈老师;联系电话：0769-83381561。

附件：

1.东莞市东坑镇公办中小学公开招聘特聘教师报名表

2.东莞市东坑镇公开招聘2020年公办中小学特聘教师岗位表

东莞市东坑镇教育管理中心

2020年7月31日

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责任编辑：郭爽

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