2023年1月广东深圳市福田区幼小衔接教研员招聘45名公告

http://guangdong.hteacher.net 2023-01-17 09:57 广东教师招聘 [您的教师考试网]

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四、笔试

笔试由深圳市福田区教育局组织。报考者凭本人准考证和有效居民身份证(两证缺一不可)参加笔试，笔试考场规则详见准考证。中共深圳市福田区委组织部和深圳市福田区教育局不组织、也不委托任何单位以任何形式组织考前培训。

(一)笔试科目及内容

共考一科，题目分为客观题和主观题两部分，最终笔试成绩=(客观题成绩×50%)+(主观题成绩×50%);笔试内容主要测试岗位所要求的基本素质和专业知识(侧重于学前教育理论知识)。

(二)笔试时间

统一安排在2023年2月19日(星期日)。具体时间安排以准考证为准。

(三)笔试地点

考场将实行随机分配，具体安排及要求详见准考证。

(四)成绩公布

笔试成绩及合格分数线将于2023年3月8日16:00前公布。

五、资格审查

(一)资格审查对象

对于笔试合格的报考者，依笔试总成绩从高分到低分排序，各岗位根据拟聘用名额的5倍确定进入报考资格审查人选;其他笔试合格且名次在拟聘用名额8倍范围内的报考者为报考资格审查递补人选。若某岗位笔试合格的报考者人数少于拟聘用名额5倍，则该岗位所有笔试合格人员都列为报考资格审查人选。

(二)资格审查时间、地点及资格审查办法

资格审查时间、地点及资格审查办法将在公布笔试合格线时同时公布。报考者未能在资格审查当天指定的时间之前到达审查地点签到并接受报考资格审查的，视为自动放弃。

(三)其它要求

1.报考者所提供的审查材料必须齐全且保证真实，如材料不齐或弄虚作假，不予进入面试。

2.资格审查只是对报考者提供材料的初步审查，最终以办理聘用手续前的备案审查结果为准。资格审查贯穿聘用全过程。

六、面试

(一)面试时间及地点

面试时间及地点由深圳市福田区教育局确定并通知获面试资格的报考者(见面试通知书)。

(二)面试形式及面试组织

面试由深圳市福田区教育局负责组织，面试的具体形式见面试通知书。

报考者凭本人面试通知书及有效居民身份证(二者缺一不可)参加面试。

(三)确定体检人选

面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩。各岗位在面试成绩70分以上人员中依总成绩从高分到低分的顺序，确定体检人选;当符合面试成绩70分以上的人员少于拟聘人数的，则拟聘人数以实际符合条件的人数为准。同一岗位总成绩相同的，笔试成绩高的确定为体检人选;笔试和面试成绩完全相同的，由单位根据考察情况决定体检人选。

七、体检、考察、公示

(一)体检

取得体检资格的人员需携带本人身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。

体检时间及体检医院均由深圳市福田区教育局另行通知。

体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。

(二)考察

体检合格的考生，由招聘组织单位在30天内进行考察，考察包括资格复审和考核。进入考察阶段的人员应提交《违法犯罪记录查询授权书》，不提交授权书的，视为放弃考察资格。

招聘单位应安排资格初审之外的工作人员进行资格复审，经复审不符合报考条件的取消聘用资格。

考核内容为拟聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。

经考察不合格的，由福田区教育局按程序取消聘用资格。

(三)公示

经考试、体检、考察合格的拟聘人员，由中共深圳市福田区委组织部在福田政府在线网站-福田区招考专栏(http://www.szft.gov.cn/xxgk/ztbd/ftqzkzl/)公示拟聘人员名单，公示时间不少于7个工作日。

八、聘用

拟聘人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回避等有关规定的，由福田区教育局按干部管理权限在规定时间内向中共深圳市福田区委组织部申报办理聘用备案手续。因考生原因自招考公告发布之日起1年内未办理聘用备案的，取消聘用资格，确有正当理由，经中共深圳市福田区委组织部同意，可以适当延长。

被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用;对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

经中共深圳市福田区委组织部备案同意聘用后，招聘单位应及时通知拟聘人员办理报到手续，拟聘人员办理报到手续时必须提供毕业证书和学位证书原件。拟聘人员应当在接到报到通知后15个工作日或调动通知确定的时间内到用人单位报到，无正当理由或虽有正当理由但未经用人单位批准同意未能按期报到的视为放弃聘用资格。

根据工作需要将择优安排拟聘人员至区属公办幼儿园相关岗位锻炼实践，不服从安排者，取消聘用资格。

九、试用期

事业单位应当与新聘人员约定试用期，并在聘用合同中明确，试用期一般不超过3个月，情况特殊的可以延长，但最长不得超过6个月;其中新聘人员属初次就业且与事业单位订立聘用合同3年以上的，试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。

试用期满合格的，办理转正手续;试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的，取消聘用。

十、其它事项

(一)疫情防控要求。为保障全体考生的生命安全，所有报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时教育行政部门将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。具体疫情防控要求以后续通知为准。

(二)招聘相关资格、工作经历等时间的计算，均截至2023年1月18日。岗位要求取得相关证书的，必须在2023年1月18日之前通过考试、认定或评审，且必须在资格初审时提供岗位要求的证书(只是通过考试、认定或评审但至资格初审时尚未取得证书的，视为不符合要求，岗位另有要求的从其要求)，且所取得的证书类别必须与岗位要求相一致(例如岗位要求取得教师资格证的，幼儿园教师岗位必须提供幼儿园教师资格证，小学教师资格证则为不符合条件)。中小学及幼儿园教师现专业技术职务与原专业技术职务关系请见《中小学及幼儿园教师专业技术职务对照表》(附件3)。

(三)岗位要求的工作经历，可按自然年或学年计算。接受普通高等教育期间的实习经历、兼(专)职工作经历和社会人员的兼职经历和非工作培训不予计算。

(四)对在招聘过程中违反招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)和《事业单位工作人员处分暂行规定》(人社部监察部令第18号)进行处理。

(五)本公告所指日期、数字或等级均包含本数。

(六)招聘查询网址如下：

1.福田政府在线网站-福田区招考专栏：http://www.szft.gov.cn/xxgk/ztbd/ftqzkzl/;

2.福田教育网：http://www.szftedu.cn/。

(七)咨询电话：

深圳市福田区教育局：(0755)83223139

(八)本公告由深圳市福田区教育局负责解释。

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