2024年山东微山县教体系统校园招聘19名公告（山东师范大学站）

http://shandong.hteacher.net 2024-03-21 08:31 山东教师招聘 [您的教师考试网]

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面试成绩采用百分制，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定面试最低合格分数线80分，低于80分者不列入体检考察对象，按招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入考察体检程序。

面试时间一般在报名后1—2个工作日，具体时间、地点现场资格审查后另行通知。

凡不能在规定时间按规定程序进行面试的视为自动放弃。面试时不允许作任何形式的自我介绍，不准透露个人信息，否则取消面试资格。

同一岗位参加面试人数过多，无法一天完成面试的，可增加初试环节，根据初试成绩从高到低按照一定比例确定进入面试范围，初试成绩不计入面试成绩。

如招聘单位同一岗位中出现应聘人员面试成绩相同，且影响聘用的，则组织专家重新命题对成绩相同的人员进行加试，并以加试成绩排序确定进入考察体检人选。

五、考察体检

根据面试成绩和招聘计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。考察、体检工作在微山县教体局的指导下，招聘单位具体组织实施。

考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察应聘人员的思想政治素质、道德品质、业务能力等，并对报考资格、提交的相关材料是否真实准确等进行全面审查。要按照《山东省教育厅等 4 部门关于实施教职员工准入查询工作的通知》(鲁教师函〔2023〕35 号)进行准入查询。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对应聘人员的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容，同时还应考察是否有任职回避情形等。档案审核从严把握，凡存在档案涂改、有关信息不能认定、调查不清或本人负有相应责任的，不得办理聘用手续。

参照《公务员录用体检通用标准》，组织应聘人员在县级以上综合医院进行体检。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。

因考察、体检不合格或弃权、取消资格造成空缺的岗位，可从应聘同一岗位不低于最低合格分数线的人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。

六、公示聘用

按照面试、考察、体检结果，确定拟聘人员，由招聘单位主管部门进行聘前资格审查。审查合格并报事业单位人事综合管理部门同意后进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对应届毕业生，先签订普通高校毕业生就业协议书(本人、用人单位和学校三方签字)，待其正式毕业后再办理相关手续。为保持教师队伍的相对稳定，聘用人员最低服务年限不低于5年(含试用期)。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

七、其他

此次校园招聘工作的有关通知、公告、公示等相关信息，将在微山县人民政府网站发布，请考生务必时刻关注相关信息。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

咨询电话：0537-3181665 监督电话：0537-8222226

附件：

1.微山县2024年教体系统校园招聘岗位汇总表.xls

2.2024年微山县教体系统校园招聘报名登记表.docx

2024年3月20日

原文标题：2024年微山县教体系统校园招聘公告 (山东师范大学站)