2024下黑龙江齐齐哈尔医学院招聘编制外人员32名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2024-10-04 10:35 黑龙江教师招聘 [您的教师考试网]

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(四)考试。

考试采取笔试与面试相结合的方式。笔试、面试总成绩分别占考试总成绩的60%、40%，即考试总成绩=笔试总成绩(卷面成绩)×60%+面试成绩×40%，其中笔试卷面成绩、面试成绩均为(或折合为)100分。

1.笔试。笔试时间、地点及注意事项详见准考证。笔试为闭卷，根据招聘专业、岗位特点等综合确定试题内容，一般分为英语和专业基础综合两个部分，均为客观题。笔试采取100分制计分方式，笔试成绩保留小数点后两位(四舍五入)，其中英语测试满分30分;专业基础综合满分70分。笔试总成绩=专业基础综合(70分)+英语(30分)。

进入面试人员名单将于12月3日前发布，考生可登录齐齐哈尔医学院官方网站查询。对缺考、违纪和零分三种情形有异议的考生，可在发布进入面试人员名单次日起3个工作日内，持本人准考证、身份证，到齐齐哈尔医学院申请复核;其他情形，不受理复核申请。

2.面试。面试时间、地点另行通知。根据同一岗位笔试总成绩从高分到低分的顺序，按照进入面试人数与岗位计划招聘人数3:1的比例确定拟进入面试人选。末位出现并列的，可相应增加进入面试人数。

教学、科研、实验、医疗等岗位面试一般考察教学能力、科研能力、英语水平、综合素质等;管理等岗位面试一般考察岗位能力、英语水平、综合素质等。满分为100分，低于60分者不予录用。

面试后，按照各岗位考试总成绩从高分到低分的顺序和计划招聘人数1:1的比例确定体检、考察对象。当考试总成绩出现并列时，以面试成绩较高者优先。有关人员名单及考试成绩将于面试结束后7个工作日内在齐齐哈尔医学院官方网站公布。

(五)体检、考察。

1.体检。确定拟聘用人选后，学院及附属医院分别组织拟录取人员进行体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。体检费用由考生自行承担。体检不合格人员，提供一次复检机会。复检项目由招聘组织实施单位会同复检医疗机构确定，考生须按时参加复检并认可复检结论为最终体检结果。体检不合格者，不予聘用。因体检不合格出现的岗位空额，从报考同一岗位且面试成绩在合格线上考生中，按考试总成绩从高分到低分等额递补。

2.考察。体检合格者方可参加考察。了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。对考察不合格人员，不作为拟聘用人选，并书面通知本人。

(六)公示及聘用

根据体检和考察结果，经研究确定拟聘人员后，在齐齐哈尔医学院官方网站公示7个工作日。公示结果不影响聘用的，签订事业单位聘用合同，办理相关聘用、落编手续，按规定享受事业单位工作人员相应待遇。新聘用人员实行试用期制度，试用期6个月(应届毕业生12个月)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

五、注意事项

(一)2025年应届毕业生应于2025年7月31日前取得毕业证、学位证，否则用人单位将不予聘用。

(二)计划表中岗位要求全国大学英语四级为425分及以上。

(三)本次招聘过程信息通过齐齐哈尔医学院官方网站发布。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息，了解招聘进程，保持电话畅通。因个人未及时查看等原因造成错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。

(四)凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、现场资格确认、笔试、面试、体检、考察、报到等，均视为自动放弃报考或聘用资格。

(五)应聘者报名时应详细阅读《考生报名须知》，并对提交的信息和材料真实性负责。资格审查贯穿公开招聘全过程，任何环节发现报考人员不符合资格条件的，均取消报考或聘用资格。

(六)报名与考试使用的身份证必须一致，应聘者上传照片须为近期免冠彩色证件照(蓝底、白底或红底)。

(七)对招聘计划中的专业、学历及资格条件等内容信息、网上报名流程、方法、审核等问题需要咨询时，请致电用人单位。

(八)违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)及有关规定处理。

本公告由齐齐哈尔医学院公开招聘领导小组办公室负责解释，未尽事宜由齐齐哈尔医学院公开招聘领导小组办公室研究决定。

政策咨询电话：

齐齐哈尔医学院学院本部马老师、韩老师： 0452-2663311